Wahrscheinlich der beste Weg, um einzustellen
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um einzustellen
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AI Interview
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Fähigkeitstests
Fähigkeitstests
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Zentralisierte Kandidatenprofile
Zentralisierte Kandidatenprofile
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Vollautomatische Prozesse
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Marken, die uns vertrauen
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TALENT
macht die Einstellung einfacher
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Senden Sie dem Bewerber über die
Rekrutierungsseite eine E-Mail-Einladung
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Der Bewerber vervollständigt sein Profil, seine Interviews und Herausforderungen an einem Ort
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Teilen Sie Einblicke, Bewertungen und diskutieren Sie die Leistung des Kandidaten
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diskutieren Sie die Leistung des Kandidaten
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Der Bewerber greift auf
seine personalisierte Seite zu
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Leistungs- und
Fortschrittsbewertung in Echtzeit
Leistungs- und
Fortschrittsbewertung in Echtzeit
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Treffen Sie datengestützte
Einstellungsentscheidungen mit Zuversicht
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Einstellungsentscheidungen mit Zuversicht
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Alle Ihre Kandidaten zusammen in einer gemeinsamen Datenbank
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gemeinsamen Datenbank
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Integration mit Ihren vorhandenen Tools
Integration mit Ihren vorhandenen Tools
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Sortieren und filtern Sie Ihren gesamten Kandidatenpool nach Zertifizierungen, Erfahrungen und Fähigkeiten
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Eine Person. Eine Profilseite
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Erhalten Sie eine vollständige Zeitleiste für jeden Bewerber
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Verwenden Sie Vorlagen, um Ihre E-Mails zu automatisieren
Verwenden Sie Vorlagen, um Ihre E-Mails zu automatisieren
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Erleichtern Sie die Teamarbeit durch das Hinzufügen von Kommentaren, Bewertungen und Tags
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und Tags
Führen Sie KI-gesteuerte Interviews
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Entwerfen Sie Interviewfragen, die auf Ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten sind
Entwerfen Sie Interviewfragen, die auf Ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten sind
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Überwinden Sie Sprachbarrieren mit Echtzeitübersetzung
Überwinden Sie Sprachbarrieren mit Echtzeitübersetzung
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Testen Sie technische Fähigkeiten
Testen Sie technische Fähigkeiten
Erstellen Sie Herausforderungen, um praktische Fähigkeiten zu bewerten, die für Ihre Szenarien relevant sind
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Über 4000 Kandidaten lieben unseren Prozess
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Für sie ist es eine personalisierte, bestärkende und beständige Reise, die sicherstellt, dass ihre einzigartigen Talente zu den richtigen Möglichkeiten führen.
Für sie ist es eine personalisierte, bestärkende und beständige Reise, die sicherstellt, dass ihre einzigartigen Talente zu den richtigen Möglichkeiten führen.
Für sie ist es eine personalisierte, bestärkende und beständige Reise, die sicherstellt, dass ihre einzigartigen Talente zu den richtigen Möglichkeiten führen.
Für sie ist es eine personalisierte, bestärkende und beständige Reise, die sicherstellt, dass ihre einzigartigen Talente zu den richtigen Möglichkeiten führen.
Mir hat das KI-Interview, das erste seiner Art, sehr gut gefallen. Besonders gut gefiel mir, dass mir zielgerichtete Fragen gestellt wurden und ich mich frei ausdrücken konnte.
Andrew S.
Ich kann sagen, dass es etwas sehr gut Ausgereiftes ist und man die Arbeit von Profis erkennen kann.
Walter A.
Sehr interessanter Interviewansatz. Für einen Technikbegeisterten wie mich ist es wirklich ein besonderes Erlebnis.
Madeline D.
Ich erlebe diese Art von Vorstellungsgespräch zum ersten Mal und kann sagen, dass mir die Idee gefällt und ich mir wünsche, dass mehr Unternehmen so etwas anbieten.
Aris M.
Mir hat das KI-Interview, das erste seiner Art, sehr gut gefallen. Besonders gut gefiel mir, dass mir zielgerichtete Fragen gestellt wurden und ich mich frei ausdrücken konnte.
Andrew S.
Ich kann sagen, dass es etwas sehr gut Ausgereiftes ist und man die Arbeit von Profis erkennen kann.
Walter A.
Sehr interessanter Interviewansatz. Für einen Technikbegeisterten wie mich ist es wirklich ein besonderes Erlebnis.
Madeline D.
Ich erlebe diese Art von Vorstellungsgespräch zum ersten Mal und kann sagen, dass mir die Idee gefällt und ich mir wünsche, dass mehr Unternehmen so etwas anbieten.
Aris M.
Gewinnen Sie Top-Talente mit Ihrer Markenkarriereseite
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Präsentieren Sie Ihre Unternehmenskultur und Ihre aktuellen Karrierechancen mit einer professionellen Landingpage, die Ihre offenen Stellen automatisch anzeigt. Erleichtern Sie qualifizierten Kandidaten die Suche und direkte Bewerbung und bauen Sie so einen starken Talentpool für Ihren zukünftigen Bedarf auf.
Präsentieren Sie Ihre Unternehmenskultur und Ihre aktuellen Karrierechancen mit einer professionellen Landingpage, die Ihre offenen Stellen automatisch anzeigt. Erleichtern Sie qualifizierten Kandidaten die Suche und direkte Bewerbung und bauen Sie so einen starken Talentpool für Ihren zukünftigen Bedarf auf.
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Ziel ist eine sparsame Personalbeschaffung.
Ziel ist eine sparsame Personalbeschaffung.
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Effizienz maximieren, Kosten minimieren.
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Revolutionierung der Personalbeschaffung für alle Kragenjobs
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Wir bieten Ihnen alle wichtigen Stellen, egal ob rosa, blau, grau oder weiß. Vom Einstiegs- bis zum mittleren Management-Level empfehlen wir Talent als ultimatives Tool zur Suche nach den richtigen Kandidaten.
Wir bieten Ihnen alle wichtigen Stellen, egal ob rosa, blau, grau oder weiß. Vom Einstiegs- bis zum mittleren Management-Level empfehlen wir Talent als ultimatives Tool zur Suche nach den richtigen Kandidaten.
Effizienzoptimierung: Schätzung der finanziellen Werte
Effizienzoptimierung: Schätzung der finanziellen Werte
Sparen Sie Zeit und Ressourcen, indem Sie für 5.000.000 Stunden vor dem Screening und weitere 2.000.000 Stunden getestet werden. Ein potenzieller Speicherwert von Rekrutierungskosten von über 70.000.000 €. Und das ist nur ein regionales Beispiel.
Sparen Sie Zeit und Ressourcen, indem Sie für 5.000.000 Stunden vor dem Screening und weitere 2.000.000 Stunden getestet werden. Ein potenzieller Speicherwert von Rekrutierungskosten von über 70.000.000 €. Und das ist nur ein regionales Beispiel.
Denken Sie global
Denken Sie global
Schätzungen zufolge gibt es rund 2,5 Milliarden Bewerbungen, die weltweit rund 2,5 Milliarden Bewerbungen gibt, wobei über 125 Millionen Kandidaten aktiv eine Beschäftigung suchen. Diese Zahlen sind ungefähr, unterstreichen jedoch den immensen Umfang des globalen Einstellungsökosystems.
Schätzungen zufolge gibt es rund 2,5 Milliarden Bewerbungen, die weltweit rund 2,5 Milliarden Bewerbungen gibt, wobei über 125 Millionen Kandidaten aktiv eine Beschäftigung suchen. Diese Zahlen sind ungefähr, unterstreichen jedoch den immensen Umfang des globalen Einstellungsökosystems.
Große Ziele
Große Ziele
Unsere Vision ist ehrgeizig und ist jedoch auf realistische Erwartungen beruht. Die globale Rekrutierungsbranche ist Hunderte von Milliarden Euro wert. Mit intelligenter Ausführung und den richtigen Partnerschaften kann selbst ein kleines Stück einer massiven Branche zu sinnvollen Auswirkungen führen.
Unsere Vision ist ehrgeizig und ist jedoch auf realistische Erwartungen beruht. Die globale Rekrutierungsbranche ist Hunderte von Milliarden Euro wert. Mit intelligenter Ausführung und den richtigen Partnerschaften kann selbst ein kleines Stück einer massiven Branche zu sinnvollen Auswirkungen führen.
Wir sind hier, weil wir dort waren
Wir sind hier, weil wir dort waren
Wir sind hier,
weil wir dort waren
Wir sind denselben Weg gegangen wie unzählige Unternehmen,
die in einer Flut von Lebensläufen die richtigen Kandidaten finden wollten.
Wir sind denselben Weg gegangen wie unzählige Unternehmen,
die in einer Flut von Lebensläufen die richtigen Kandidaten finden wollten.
We've walked the same path as countless businesses striving to find the right candidates
amid a sea of resumes.
8 Jahre
8 Jahre
8 Jahre
Manuelle Rekrutierung
Manuelle Rekrutierung
Manuelle Rekrutierung
12 000
12 000
12 000
Bewerber
Bewerber
Bewerber
7 000
7 000
7 000
Getestet
Getestet
Getestet
9 000
9 000
9 000
Tests
Tests
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Lernen Sie unser
Team kennen.
Lernen Sie unser Team kennen.
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Mehr als ein Jahrzehnt herausragender Softwareentwicklung
Mehr als ein Jahrzehnt herausragender Softwareentwicklung
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Unser Weg wurde von der Hingabe angetrieben,
Pionierlösungen zu entwickeln, die Herausforderungen überwinden
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Pionierlösungen zu entwickeln, die Herausforderungen überwinden
Unser Weg wurde von der Hingabe angetrieben, Pionierlösungen
zu entwickeln, die Herausforderungen überwinden
Unser Weg wurde von der Hingabe angetrieben, Pionierlösungen zu entwickeln, die Herausforderungen überwinden
5 Mio. Euro Jahresumsatz
5 Mio. Euro Jahresumsatz
12 Software-Ingenieure
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13 Jahre Erfahrung
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Preise, die sich mit Ihnen weiterentwickeln
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Egal, ob Sie gerade erst anfangen oder schnell wachsen – wir bieten flexible Lösungen und skalierbare Funktionen für Ihr wachsendes Team. Unsere Preise sind auf den Mehrwert abgestimmt.
Entdecken Sie die Details der einzelnen Pläne und finden Sie den perfekten Plan für sich.
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Standard
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30 Tage kostenlos
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Entwickelt für wachsende Teams mit wesentlichen Funktionen für die tägliche Einstellung
Zugriff auf alle Kernfunktionen
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Unternehmen
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TALENT
Alle Rechte vorbehalten ©️Talent 2025
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